Trámites

Requisitos

1- INSTRUMENTO DE CESACIÓN EN EL SERVICIO ACTIVO.
2- NOTA del o la titular donde solicita la jubilación por tareas insalubres encuadrada en la --Ley 571-art.24º-inc.2º-
3- DOCUMENTO foto amberso y reverso del solicitante.
4- CUIL de ANSES.
5- CERTIFICACIÓN NEGATIVA de ANSES.
6- LAS CERTIFICACIONES DE SERVICIOS deberán ser originales del lugar de trabajo. Si tuviera períodos SIN APORTES ESPECIALES (expresar si desea se establezca el cargo por aporte o no). Si tuviera períodos JORNALIZADOS deberá presentar en forma detallada los días u horas trabajados, con todos los Instrumentos Legales autenticados, si no los tuviera una constancia que especifique la no existencia del mismo.
7- LOS INSTRUMENTOS LEGALES, que acompañen a todos los diferentes cargos como Contratos, Disposiciones, Resoluciones y/o Decretos desde el inicio de su desempeño laboral.
8- RECIBO DE HABERES: si usted pertenece a la ADMINISTRACIÓN CENTRAL, deberá presentar el último recibo de sueldo. Original o copias autenticadas. En caso de percibir Emolumentos, deben ser presentados de idéntica manera al anterior pedido.
9- SI ES TRABAJADOR DE: MUNICIPIOS, COMISIÓN DE FOMENTO, PODER JUDICIAL Y PODER LEGISLATIVO deberá presentar 120 recibos de haberes correspondientes a los últimos 10 años.
10- EL RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS: deberá presentar el EXPEDIENTE ORIGINAL de otras Cajas o de la ANSES si los tuviera, presentará al inicio del trámite jubilatorio.
11- Declaración Jurada CPS.

Asignaciones familiares:
ACTA de MATRIMONIO (fotocopia autenticada, de no ser casados deberá presentar la Información Sumaria Judicial que acredite su Aparente Matrimonio ante el Juzgado de su localidad o Provincia).
EN CASO DE POSEER DERECHO A LA PERCEPCIÓN POR HIJOS: menores, o con discapacidad a cargo:
Fotocopia de DNI / Acta de Nacimiento/ CUIL y negativa de Anses.
Hijos c / Discapacidad: Certificado de discapacidad